Помощь по Теле2, тарифы, вопросы

Тайный покупатель - по сути это совершенно обычный покупатель, но в то же время секретный агент, нанятый самим заведением для проверки качества обслуживания и собственных работников. Суть работы в следующем: посещение торгового отдела, банка, ресторана, гостиницы, автосалона под видом обычного покупателя по заранее оговоренной схеме.

Тайный покупатель проводит своего рода экзамен продавцу, кассиру или и дает оценку всей торговой точке в целом. Вопреки первому радужному впечатлению, отнюдь не всегда занимается шопингом и практически никогда ничего не покупает. Во-первых, это не предусматривается сценарием проверки, а во-вторых, почти всегда просто требуется оценить реакцию продавца на отказ совершать покупку.

Если в двух словах, тайный покупатель - это аудитор качества обслуживания. А если научно, то тайный покупатель - это разновидность маркетингового исследования по проверке процесса обслуживания клиента с привлечением профессионально подготовленных людей, осуществляющих проверки от лица потенциальных или реальных клиентов, в деталях докладывающих о результатах проверок. Работа востребована везде, где есть обслуживание.

Существуют и тайные телефонные покупатели. Суть работы та же: проверить вежливость, компетентность персонала, время ожидания на проводе, полноту предоставляемой информации. Но работа на телефоне встречается редко и оплачивается более скромно.

В выездных условиях на посещение одной требуется потратить от 15 до 30 минут. Заполнение анкеты занимает от 5 минут до часа. Сумма оплаты тайному покупателю чаще всего зависит как раз от сложности анкеты. Кроме анкеты, тайные покупатели чаще всего обязаны предъявить доказательства проверки: от описания внешнего вида, имени и должности сотрудника до скан-копии визитки, фотографии торговой точки и даже аудио-, видеозаписи разговора.

После проверки данные передаются руководителям компаний, которые и принимают решение относительно уровня обслуживания, поощрения или наказания своих сотрудников. В итоге и неприметный студент, и въедливый пенсионер, и респектабельная дама могут оказаться тем самым «вершителем судьбы» карьерного роста или увольнения обслуживающего персонала.

Существуют и самые различные названия для данного типа оценки качества обслуживания: mystery shopping, тайный покупатель, таинственный покупатель, мистери шоппинг, тайный клиент, секретный покупатель, скрытый покупатель, контрольный клиент, анонимный покупатель и др. На российском рынке популярны термины «тайный покупатель» и «таинственный покупатель».

Взгляд изнутри

Продавцы, тем более предупрежденные о возможной проверке, чаще всего готовы к ней. Среди ленивых продавцов бытует мнение, что работодатели, выдавая обучающий материал на самостоятельное освоение работнику, не находят времени лично заниматься своими подчиненными, и отдают деньги «агенту под », то есть случайному человеку с улицы, чтобы проверить насколько хорошо персонал освоил материал. Действительно, не каждый «агент» (человек с улицы) может удостоиться такого гордого звания. Даже в письменном докладе случайно нанятый человек может допустить до 40 ошибок, так как не разбирается в характеристиках и особенностях проверяемого товара. А в устной речи «агент с улицы» вполне не свяжет три слова и не выразит четко свои запросы продавцу. Вот и попадает на стол начальнику доклады таинственного покупателя с элементарными грамматическими ошибками. Однако руководство и такие отчеты берет во внимание - ведь и за них отданы деньги.

И в этом тоже есть свои плюсы: во-первых, работники начинают старательно учить характеристики и ассортимент товаров, во-вторых, после посещения тайных покупателей можно сократить зарплату нерадивым продавцам. А если продавец все же «радивый», то он в процессе общения с покупателем сумеет выявить в нем «секретного агента» и сработать на все 100% или же просто обслужит абсолютно любого покупателя на высшем уровне.

Точка зрения самих тайных покупателей и опыт работы «под прикрытием» тоже откладывает свои отпечатки. По долгу службы, в принципе, среди тайных покупателей не принято распространятся о своей направленности, даже если положено пойти с другом на проверку в кафе, так как неопытный друг может запросто выдать проверку неловким взглядом или явной ухмылкой.

Обычно профиль деятельности агента достаточно широк. К его услугам могут прибегнуть и крупные торговые сети, и банки, и заправки, и рестораны, и гостиницы, и даже авиакомпании.

В памятке таинственному покупателю рекомендуется использовать диктофон, ничем не отличаться от обычных покупателей, быть в меру любопытным и в меру равнодушным, быть внимательным к мелочам, ни в коем случае не выдавать свое «инкогнито», даже если задан прямой вопрос. Самая критическая ошибка такого покупателя - ложь о якобы совершенном визите, которая в итоге всегда раскроется по сопоставлению фактов. В общем, следует быть исключительно профессиональным «шпионом на задании».

Сегодня Mystery Shopping - развитая индустрия с широкой клиентской базой, в которой заняты сотни тысяч человек.

Памятка для обыкновенного потребителя

О технологии «Тайный покупатель» полезно знать и самым обычным покупателям и потребителям. Зачем? Чтобы продавцы, дорожащие своей репутацией, относились к ним не как к «кошельку», а как к желанному потребителю. Раз продавцы боятся проверок, то постараются обслужить так, чтобы получить высший бал. Так почему этим не воспользоваться?

Итак, примерить роль тайного покупателя может каждый, ведь именно по этим ошибкам опытные продавцы и догадывается о том, что перед ними настоящий проверяющий «шпион». И еще, эти уловки действуют только в магазинах и сетях, где время от времени проводятся настоящие проверки.

При входе в отдел обязательно громко поздоровайтесь с продавцом первым.
Внимательно и как бы украдкой смотрите на бэйдж продавца, словно пытаетесь запомнить его имя и должность.
Задавайте больше вопросов, чем обычно, даже если вы ничего в этом не смыслите.
Старайтесь быть ведомым в беседе, отдавая право предлагать продавцу.
Периодически засовывайте руку в карман, словно проверяете работающий диктофон.
Можно невзначай достать фотоаппарат.
Обязательно оглядывайте отдел, словно пытаетесь запомнить обстановку.
Поглядывайте на часы, словно следите за регламентированным временем визита в магазин (по сценарию некоторых магазинов или кафе, продавец должен обратиться к покупателю строго на 5-й минуте, а презентацию продукта вести не менее, например, 7 минут).
Откажитесь от покупки в последний момент. Если вам она все же нужна, сделайте ее спустя немного времени.
Время от времени делайте пометки в блокноте.
На вопрос «Вы проверяющий?» утвердительно кивните головой.

Все эти ошибки категорически запрещены настоящим работающим «тайным покупателям», поскольку они выдают их цель визита и обесценивают всю затею проверки. Но обыкновенные потребители, рассчитывающие на достойное обслуживание, вполне могут и «поиграть в шпионов». Тем более это качественно повысить уровень сервиса в российских магазинах!

Сколько зарабатывает тайный покупатель?

Средняя стоимость проверки магазина - от 300 до 500 рублей за один визит.
Обычная проверка с необходимости делать мелкую покупку - от 200 до 500 рублей (что иногда компенсируется).
Проверка ресторана чаще всего бесплатна, потраченные деньги на ужин возмещают заказчики, обычно это 600-1000 рублей.
Проверка банка - от 400 и выше в зависимости от сложности задания.
Проверка автосервиса или автосалона - от 500 и выше плюс оплата расходов на диагностику авто.
Звонок тайного покупателя - от 200 до 700 рублей.
Проверка гостиницы (заказывается редко и только опытным ТП) - от 1000 до 7000 рублей плюс оплата проживания.
За проверку элитного магазина косметики, парфюмерии или одежды могут расплатиться подарочными сертификатами этого магазина.

Работа, а точнее подработка тайным покупателем будет интересной тем, у кого есть немного свободного времени от основной работы, желание заработать на оценке качества обслуживания и помочь повысить уровень обслуживания покупателей различных товаров и услуг.

Тайный покупатель: обязанности, требования, личные качества, оплата

• Обязанности : как и обычный покупатель, тайный покупатель посещает торговую точку (магазин, салон сотовой связи, ресторан, кафе, автосалон, офис продаж, банк и т.д.), при этом действуя по заданному сценарию (Консультация по покупке, Консультация и контрольная покупка и т.д.), ведя аудиозапись, оценивает качество обслуживания и по результатам своего посещения заполняет анкету;


• Требования : возраст от 23 лет, наличие компьютера (планшета или смартфона) с выходом в Интернет.


• Личные качества : ответственность, наблюдательность, хорошая память, умение письменно излагать свои мысли;


• Оплата : за каждый визит, от 250 рублей и выше. Стоимость визита зависит от сложности проверки. Количество проверок в зависимости от величины города, в каждом месяце оно разное.

Как стать Тайным покупателем?

Если Вы желаете стать Тайным покупателем, Вам необходимо заполнить небольшое резюме или другими словам, пройти :

Что делает Тайный покупатель? Как работает тайный покупатель?

Тайный покупатель - это человек, который под видом обычного покупателя посещает торговую точку (магазин, аптека, кафе, ресторан, автосервис, банк и т.д.), оценивает качество обслуживания и по результатам своего посещения заполняет специальную анкету (чек-лист). Анкета, отчет тайного покупателя может состоять из разного количества вопросов в зависимости от объема проверки. После визита и корректного заполнения анкеты Тайный покупатель получает денежное вознаграждение.

Отчет тайного покупателя:

• Анкета тайного покупателя;
• Аудиозапись визита;
• Фото-отчет визита (по требованию Заказчика).

Формы проверок Тайный покупатель:

• Консультация о покупке в торговой точке;
• Консультация и покупка в торговой точке;
• Консультация по телефону - тайный звонок (mystery calling) ("телефонный тайный покупатель");
• Заказ по телефону (mystery calling);
• Покупка/заказ на сайте, в Интернет-магазине.

География работы Тайным покупателем

Выполняем исследования методом Тайный покупатель по всей России, Белоруссии, Казахстане. Есть работа скрытым покупателем практически во всех городах. Это не только крупные города: Москва, СПб, Нижний Новгород, Казань, Волгоград, Ростов-на-Дону, Краснодар, Воронеж, Новосибирск, Красноярск, Челябинск, Пермь, Екатеринбург, Самара, Уфа, Минск, Алматы и т.д., а и все города численностью от 25000, в некоторых городах от 10000 населения. В населенных пунктах менее 5000 насления исследования практически не ведутся, если это не почтовые отделения или отделения сбербанка (в одном здании с почтой), либо это прилегающий к крупному городу поселок.

Тайный покупатель, что за работа и зарплата. Что за профессия тайный покупатель? Должность тайный покупатель

Стоит отметить, Тайный (таинственный, скрытый) покупатель - это не профессия и не должность, а подработка(!), приносящая дополнительный заработок. Должности, профессии тайный покупатель не существует. Вознаграждение тайного покупателя - это не оклад, и непрерывная загрузка работой. Есть подработка и время для неё - заработал на небольшие расходы.

Тайный покупатель сфера деятельности. Чем занимается тайный покупатель?

Тайный покупатель в магазинах -- визиты-проверки идут в большинстве видов торговли. Тайный покупатель выполняется для новостроек (Тайный покупатель ЖК), в банках (в Сбербанке, ВТБ 24 и т.д.), в автосалонах, в аптеках, салонах сотовой связи (тайный покупатель МТС, Билайн, Связной, Евросеть) в кафе, ресторане, выполняются проверки АЗС (тайный покупатель Лукойл, Газпромнефть,ТНК и т.д.).

Тайный покупатель в интернете или тайный покупатель онлайн

Это не самый частый вид исследования методом Тайный покупатель, проходит по форме покупка/заказ на сайте, в Интернет-магазине. Далее Вам доставляется товар, производится оценка качества работы всей цепочки, заполняется отчет: форма, способ заказа, обработка заказа, доставка. Существует так же подвид - обработка заявок, обращений на сайт, этот вид проводится еще реже (это связано с лёгкостью внутреннего контроля компанией). В будущем (в 20-годах) получит большее распространение, когда конкуренция в онлайн-торговле заставит думать владельцев онлайн-магазинов и услуг, о всех нюансах обслуживания, а пока это не столь частый вид проверок.

Другое дело, что тайный покупатель на специальном онлайн-сервисе отчетности заполняет отчет о выполненной работе, то есть, в интернете заполняет отчет, при этом, выполняет визит-проверку или звонок физически, посещая точку проверки или делая звонок. А просто тайный покупатель в интернете, по формуле: сидишь себе за компьютером и делаешь проверки магазинов - один из мифов о работе тайным покупателем.

Тайный покупатель сайт. Вход для тайных покупателей в Личный кабинет

Это специальный онлайн-сервис исследований методом Тайный покупатель МА Сервис Тайный покупатель - на этом сайте тайные покупатели, прошедшие регистрацию и выполнившие задание, заполняют отчеты о проделанной работе - анкеты Тайного покупателя. Личный кабинет - это аккаунт Тайного покупателя на этом специальном, официальном сайте. В Личном кабинете Вы сможете видеть анкеты, анкеты назначаются менеджерами после согласования с Вами деталей работы.

Тайный покупатель регистрация

Регистрация - это заполнение резюме Тайного покупателя. На основе данных резюме мы предлагаем Вам подходящую под Ваши параметры подработку Тайным покупателем.

Что такое тайный покупатель, сколько платят

Что такое тайный покупатель - написано выше и более , сколько платят - ниже:

Тайный покупатель оплата

Заработок, вознаграждение тайного покупателя рассчитывается за каждый визит, от 250 рублей и выше. Стоимость визита зависит от сложности проверки. Оплата производится после выполненного визита (-ов), заполненного и принятого отчета (анкеты, отчетных материалов - аудиозаписи, фото фасада точки).

Сколько зарабатывает тайный покупатель? Сколько получает тайный покупатель?

Если выполнять несколько визитов в месяц - можно заработать от 250 руб до 1500-3000 руб (небольшие города), и если визитов десятки, то: от 3000-5000 до 15000-18000 руб (это возможно в городах миллионниках, и не всегда).

Тайный покупатель ежедневная оплата

Некоторые, не имеющие опыта работы тайный покупателем, ищут такую подработку, с форматом: тайный покупатель ежедневные выплаты . Представляется это так: подаешь резюме, набирает менеджер телефон тайного покупателя, сегодня, в течении второй половины дня проверить наш магазин. Мчимся в магазин, проверяем, выходим из него, на выходе менеджер магазина вручает анкету, заполняешь ее, сдаешь. Менеджер компании, не глядя в анкету, выдает деньги за проверку. Подумайте, возможна ли такая организация исследования? Тайный покупатель - это не подработка уборщицей, няней, грузчиком. При проведении обычного исследования имеется свой цикл этапов организации выполнения работы. Минимальный срок оплаты 5-7 рабочих дней. Желаемое - тайный покупатель с ежедневной оплатой вакансии бывает в небольших компаниях с неотлаженными бизнес-процессами, а таких крайне мало.

Тайный покупатель зарплата

Тайный покупатель получает не зарплату, а дополнительный заработок, вознаграждение . Постоянной работой это не является - профессии, должности тайный покупатель не существует. Это подработка в свободное от основной работы время. Вознаграждение тайному покупателю выплачивается по факту приема отчетности по выполненной проверке. Есть подработка и время для неё - заработал на небольшие расходы.

Тайный покупатель обучение

По каждой проверке менеджеры агентства Сервис Тайный покупатель проводят обучение тайных покупателей. Тайный покупатель проходит инструктаж, знакомиться с анкетой. В инструкции к проверке: с сценарием, требованиям, порядку выполнения работы, заполнением отчета. Азбука тайного покупателя - выполнять требования инструкции.

Тайный покупатель: как себя вести

Работа тайный покупатель заключается в объективной оценке качества обслуживания, а не поймать кого-либо в нарушении. Исследование методом тайный покупатель выявляет скрытое несоответствие запросов покупателей по качеству их обслуживания, от расположения точки и выкладки товара в торговом зале до нюансов работы персонала компании. Поэтому тайный покупатель должен вести себя естественно, как обычный покупатель, действовать согласно заданной и легенде. По завершении визита-проверки отчитывается о результатах проверки по принятой в исследовании форме. В инструкции указывается детально, на что обратить внимание, как себя вести.

Законен ли тайный покупатель?

Тайный покупатель законен. Это один из видов маркетинговых исследований, направленный на оценку качества обслуживания покупателей.

Для чего проводят исследование Тайный покупатель?

Маркетинговое исследование методом Тайный покупатель направленно на выявление и вознаграждение хорошей работы персонала, позволяет увидеть области, где требуются улучшения и, конечно же, не предполагает наказание персонала. Результаты исследования этим методом позволяют определить области подготовки менеджеров компании, которые нуждаются в совершенствовании, повышении профессионализма работы сотрудников, и тем самым улучшить качество обслуживания, повысить удовлетворённость уровнем сервиса клиентов в проверяемой компании.

В чем заключается работа тайного покупателя?

Тайный покупатель под видом потенциального клиента осуществляет проверку офисов продаж Заказчика. Основная цель - получение актуальной, полной и достоверной информации о работе сотрудников проверяемой компании. Исследуется широкий спектр вопросов - от внешнего вида сотрудников до чистоты торгового зала и соблюдения стандартов обслуживания. Тайные покупатели активно контактируют с персоналом проверяемой компании самыми разными способами: визит в офис, телефонный звонок, контрольная покупка и т.п.

Каким образом производится сбор информации?

В своей работе тайные покупатели применяют исключительно легальные методы проверки. С точки зрения сотрудников, проверяемого учреждения, шопокоп ничем не отличается от обычного посетителя. Используют шопокопы и технические средства (в рамках, допустимых законодательством). Самый распространенный из приемов – диктофонная запись, которую применяют и в процессе телефонных переговоров, и в личных визитах. Наравне с аудиозаписями используется скрытая фото и видеосъемка.

Можно ли стать тайным покупателем без опыта работы?

Да. Все тайные покупатели проходят инструктаж и получают подробные инструкции по электронной почте. Каждый заказ курирует менеджер, который заинтересован в вашем успехе, и приложит максимум усилий, чтобы вы стали отличным специалистом. Если вы никогда не работали тайным покупателем, но очень хотите попробовать - смелее заполняйте анкету!

Не нарушает ли использование тайных покупателей этические нормы?

Нарушений нет, так как стандарты поведения тайных покупателей находятся в соответствии с регламентом, разработанным MSPA (Международной ассоциацией провайдеров услуг «тайный покупатель»). В частности, в соответствии с этим регламентом сотрудников заранее предупреждают о вероятности таких проверок, кроме того, результаты аудита не являются основанием для последующих увольнений.

Что влияет на получение "денежных" заказов?

Успехи тайного покупателя в основном зависят от двух качеств: ответственность и внимательность. Если вы проводите проверки в срок и в строгом соответствии с инструкциями, то мы будем регулярно присылать вам «хорошие» заказы. Перед выходом на задание внимательно ознакомьтесь с инструкциями. Постарайтесь запомнить все параметры, которые нужно оценить. Ведь только от качества проверок зависит уровень вашего дохода.

Что нужно, чтобы успешно выполнять проверки?

Для выполнения проверок вам потребуются:

• Персональный компьютер (ноутбук) с доступом в Интернет;
• Базовые знания офисных программ (Word, Excel);
• Диктофон или смартфон с функцией записи звука;
• Фотоаппарат или смартфон с хорошей камерой.

От чего зависит размер вознаграждения?

Вознаграждение зависит от параметров проекта, и заранее обговаривается с тайным покупателем. Средний размер вознаграждения за одно задание - 300-500 рублей. На размер вознаграждения в основном влияют уровень квалификации тайного покупателя и сложность заказа.

Если тайный покупатель выполняет задания, связанные с покупками, то компания компенсирует фактически понесенные расходы. Расходы необходимо будет подтвердить с помощью фотографии или скана чека.

Все мы ходим в магазины, кафе и рестораны, где нас обслуживают хорошо или не очень. Тайный покупатель - это способ оценки качества обслуживания клиентов. Сбор информации о конкретных случаях обслуживания - главная функция тайного покупателя.

Одним из самых действенных методов оценить работу персонала коммерческой компании в настоящее время стал так называемый тайный покупатель. Данный термин появился от английского словосочетания Mystery shopper, что переводится как таинственный покупатель.

По своей сути привлечение данного специалиста является ничем иным, как маркетинговым исследованием , целью которого стало определение качества обслуживания случайных клиентов, под видом которого и приходит проверяющий. В последствие он составляет детальный отчет о том, как его приняли в том или ином заведении, а также отмечает собственные впечатления, так как представляет среднестатистического клиента, которые ежедневно приходят в данную организацию, фирму или компанию.

Кстати, в России mystery shopping имеет несколько обозначений, например, тайный покупатель, таинственный покупатель, мистери шоппинг, а также тайный клиент, фальш-клиент, секретный покупатель, и даже скрытый покупатель. Аналогом данного исследования в советском союзе было осуществление контрольной закупки, которую проводили сотрудники ОБХСС.

Сегодня же все собранные сведения тайным покупателем позволяют значительно улучшить качество обслуживания клиентов в коммерческих организациях, а также наказания нерадивых сотрудников.

Зачем нужен тайный покупатель

В настоящее время мероприятие «Тайный покупатель» используется для оценки системы обучения персонала проверяемой организации. В то же время данное исследование служит сильным материальным стимулом для улучшения работы рядовых сотрудников, которые ежедневно встречают и обслуживают простых обывателей.

В то же время, если руководитель компании намерен повысить лояльность к фирменному бренду или непосредственному товару, который производится на данном предприятии. Кроме того, результаты, полученные тайным покупателем во время скрытой проверки коммерческой организации, послужат прекрасной основой для оценки использования в работе компании различных POS-материалов и рекламы разных типов и уровней.

Кроме того, данный метод получения сведений может принести ощутимую пользу для улучшения работы в конкурирующей фирме, которая занимается производством аналогичной продукции или же для более эффективного сбыта товаров.

Фирмы и магазины, имеющие интернет-витрины (А у кого их нет, смотрим пример бизнес плана интернет магазина), зачастую привлекают таинственных покупателей для того, чтобы определить как производится продажа товара с виртуальной площадки. Однако, данная методика в первую очередь позволяет выяснить как рядовой персонал соблюдает правила и стандарты, которые существуют в данной компании, а также фирменных торговых точках.

Тайное изучение качества обслуживания можно производить собственными силами компании или же привлечь на роль таинственного покупателя профессиональных специалистов, которые работают в аутсорсинговых фирмах.

При этом объем, и специальные параметры будущего мониторинга определяются от нескольких параметров, которые базируются на количестве торговых точек, объектах исследования, то может быть один конкретный специалист или де группа случайно отобранных работников.

Кроме того, заблаговременно следует разработать анкету или же разрешить тайному покупателю сдать отчет в устной форме, однако в любом случае он должен предоставить фотоснимки или аудиозапись со своего посещения организации.

Не стоит упускать из вида предполагаемый социальный портрет человека, который будет играть роль скрытого покупателя, здесь необходимо учитывать его социальный статус, уровень дохода, наличие семьи и т. д.

Провести данный мониторинг можно не только совершая непосредственный визит, но и позвонив на интересующий объект или же связавшись с ним посредством электронной почты. Выбор в методики зависит от специфики обслуживания клиентов, а также товаров и услуг, предлагаемых конкретной организацией.

При этом в качестве объектов проверки могут выступить консультанты и продавцы торговых павильонов, телефонные менеджеры и даже онлайн-специалисты интернет ресурсов, работа которых предусматривает использование голосовой или видеосвязи, а также менеджеры, которые занимаются организацией заявок, получаемых по e-mail от посетителей виртуальных магазинов.

На что должен обращать внимание тайный покупатель

При оценке тайный покупатель должен учитывать следующие параметры, которые являются универсальными для большинства существующих сегодня компаний. Он должен обратить внимание на то, как его встретили сотрудники, были ли они доброжелательны и приветливы в этот момент.

Затем изучить речь сотрудников – грамотно ли они изъясняются, доходчиво ли объясняют посетителю о предоставляемых организацией услугах и насколько опрятен их внешний вид представителей компании и помещения, в котором производится прием клиентов.

Порой заказчиков данного исследования интересует скорость обслуживания и доступность рядовых сотрудников для посетителей, ведь их обязанности предполагают внимательного обращения с клиентами, а также удовлетворение всех их интересов.

Стоит отметить, что работу тайного покупателя так же следует контролировать, сделать это можно на основании предоставленного кассового чека или аудиозаписи, которая была сделана во время посещения проверяемой организации.

Кроме того, тайный покупатель может произвести во время посещения объекта видео или фотосъемку, которая станет яркой демонстрацией работы сотрудников. Однако наличие пленки приведет к тому, что за данное маркетинговое исследование заказчику придется заплатить большую сумму, нежели без проведения указанных съемок.

В своей работе тайный покупатель должен опираться на нормы и правила, которые разработаны Международной ассоциацией провайдеров подобных услуг – Mystery Shopping Providers Association – MSPA. Так как данный свод требований включает в себя все необходимые параметры для улучшения качества работы сотрудников компании, которые ежедневно встречаются с клиентами организации и невольно создают образ компании в уме потенциальных потребителей услуг и товаров.

Москва,
Санкт-Петербург, Казань.

Почему обратились: решили возобновить проверки тайными покупателями после перерыва и найти другого подрядчика.

Задача: повысить и затем поддерживать уровень сервиса и контролировать качество продукта.

Что делаем: ежемесячно оцениваем работу оператора, скорость доставки, поведение курьера и качество пиццы с помощью тайных покупателей в трех городах России.

В результате за 13 месяцев сотрудничества:
- выполнение стандартов качества сервиса возросло с 53% до 71%
- ожидание клиента на линии сократилось с 4 до 2 гудков
- операторы стали предлагать напитки и закуски к заказу в 4 раза чаще, чем раньше
- количество случаев, когда курьер выдает сдачу не с точностью до рубля, упало с 90% до 46%

География (где мы сотрудничаем): Москва, Онлайн платформа

Почему обратились: решили проверить корректность регистрации новых клиентов компании.

Задача: выяснить, насколько корректно и быстро менеджеры компании проводят верификацию регистрации новых клиентов.

Что сделали: провели проверки тайными покупателями, включавшие регистрацию на сайте и получение двух звонков от специалистов службы поддержки с целью подтверждения регистрации и верификации пользователя.

В результате: выяснили, какие ошибки совершали менеджеры компании (факты несвоевременной регистрации новых пользователей, несоблюдение установленного временного интервала для звонков), направили клиенту заполненные таблицы по проверкам.

География (где мы сотрудничаем): Астана, Ставрополь, Новосибирск, Львов, Южно-Сахалинск, Нижневартовск, Нижнекамск

Почему обратились: решили проверить работу франчайзи сети, выяснить, какие марки одежды по факту выставлены на продажу в конкретных магазинах.

Задача: понять, почему продажи в магазинах франчайзи падают.

Что сделали:

В результате: заказчик получил достоверную информацию о наличии своих и сторонних марок одежды в магазине (информация была подтверждена фото и аудио материалами).

География (где мы сотрудничаем): Москва

Почему обратились: руководство хотело проверить качество обслуживания в магазинах сети, выявить сильные и слабые стороны.

Задача: проверить продавцов компании, качество товара и интерес покупателя.

Что сделали: провели проверки магазинов сети тайными покупателями.

В результате:

• проверки показали очень низкое качество обслуживания со стороны продавцов.
• были получены ценные отзывы от тайных покупателей - несмотря на интересные товары, продажи не совершались именно из-за низкого качества обслуживания.
• клиентом было принято решение проводить тренинги для сотрудников с целью повышения качества обслуживания.

География (где мы сотрудничаем): Москва

Почему обратились: с целью проведения конкурентного анализа, хотели выяснить цены на конкретную продукцию и условия поставки этой продукции у конкурентов.

Задача: оценить качество обслуживания входящего запроса в компаниях-конкурентах, оценить точки контакта, сравнить работу компании и конкурентов на уровне покупателя.

Что сделали: провели проверки компаний-конкурентов тайными покупателями.

В результате:

• компания выяснила сильные и слабые стороны в работе конкурентов, получила комментарии от тайного покупателя по работе компании и сотрудников.
• по сравнительному анализу показала себя лидером рынка с точки зрения клиентоориентированности.
• после проверок были исправлены недочеты на сайте, компания занялась выстраиванием системы обратной связи для получения предложений от клиентов по улучшению продукта и качества обслуживания.

География (где мы сотрудничаем): Москва

Почему обратились: с целью оценки качества работы сотрудников.

Задача: проверить работу менеджеров по продажам.

Что сделали: провели проверки объектов недвижимости тайными покупателями.

В результате: получили информацию по работе менеджеров по продажам, выяснили слабые места (при звонке менеджеры неохотно отвечали на вопросы, не брали контакты потенциальных клиентов, не были заинтересованы в оформлении сделки).

География (где мы сотрудничаем): Московская обл.

Почему обратились: необходимо было проверить работу конкретных менеджеров компании.

Задача: под видом клиента оценить работу менеджеров по продажам.

Что сделали: провели проверки менеджеров по продажам тайными покупателями.

В результате: предоставили клиенту заполненные анкеты по проверкам, увидели работу менеджеров компании глазами клиента (все менеджеры проявили хорошую работу), руководство планировало предоставить данные по проверкам на общем собрании.

География (где мы сотрудничаем): Москва

Почему обратились: руководство хотело проверить администраторов на коррупционную составляющую.

Задача: выявить факты финансовой нечистоплотности среди менеджеров отеля.

Что сделали: провели проверки администраторов тайными покупателями по сценариям предварительного бронирования номера и "гостем с улицы".

В результате: руководство получило данные о работе своих сотрудников, сделало соответствующие выводы и провело работу с персоналом.

География (где мы сотрудничаем): Москва

Почему обратились: планировали провести расчет оттока клиентов, хотели понять динамику, запрос на разработку сервисной стратегии.

Задача: выяснить, как много клиентов компания теряет и почему.

Что сделали: провели проверки тайными покупателями, рассчитали показатели LTV, выяснили процент оттока клиентов и причины их ухода.

В результате: компания поняла причины оттока, получила инсайты от клиентов и предложения по улучшению клиентского опыта и возвращению ушедших клиентов.

География (где мы сотрудничаем): Москва

Почему обратились: планировали узнать, насколько удовлетворены клиенты работой УК, какие услуги УК интересны клиентам.

Задача: выявить точки роста бизнеса (возможности для улучшения услуг и обслуживания), оценить работу сотрудников компании, выяснить удовлетворенность клиентов.

Что сделали: провели телефонные интервью с текущими клиентами компании, а также проверки менеджеров компании тайными покупателями.

В результате:

• получили важную информацию о том, что не устраивает клиентов компании (оперативность реагирования на претензии и поддержка в решении вопросов к качеству строительства).
• выяснили самые частые вопросы от клиентов (вывоз мусора, ремонт под ключ).
• выявили слабые стороны в работе менеджеров (неохотно шли на контакт, не приходили на встречу).
• клиенту даны были рекомендации связаться с респондентами, которые проявили интерес к услугам УК, и предложить эти услуги, разработать стандарты сервиса для сотрудников, прописать сроки реагирования на обращения клиентов и включить это в систему мотивации.
• собрать рабочую группу для постановки задач по решению проблем недовольных клиентов и отслеживания реализации этих задач.

География (где мы сотрудничаем): Москва и Московская обл.

Почему обратились: планировали узнать удовлетворенность клиентов качеством работ, скоростью выполнения работ, а также сотрудниками компании.

Задача: выяснить удовлетворенность клиентов, причины, почему клиенты не заказали материалы для ремонта и дополнительные услуги, найти сильные и слабые стороны, точки роста бизнеса.

Что сделали: провели проверки тайными покупателями, а также опрос текущих клиентов компании по телефону.

В результате:

• выяснили, что не нравится клиентам в работе компании (качество работ, затягивание сроков, коммуникация с прорабом и мастером).
• что можно улучшить по мнению клиентов (предлагать более качественные материалы, укладываться в смету, предоставлять отчет по итогу ремонта).
• посчитали показатели NPS и CSI, предложили компании несколько рекомендаций по улучшению бизнес-процессов (специализировать бригады по типам выполняемых работ, создать внутренний центр обучения для мастеров и прорабов, разработать стандарты работы для прораба).

География (где мы сотрудничаем): Екатеринбург, Нижний Тагил

Почему обратились: с целью проверки качества обслуживания продавцов для удержания покупателей.

Задача: выявить слабые и сильные стороны в работе продавцов.

Что сделали: провели проверки магазинов сети тайными покупателями.

В результате: получили данные о работе продавцов, выявили слабые стороны (не все стандарты продавцы отрабатывают, не предлагают доп. товары), руководство обсудило все результаты с продавцами для избежание повторных ошибок в обслуживании.

География (где мы сотрудничаем): Тюмень.

Почему обратились: планировали провести исследования для повышения уровня сервиса – посчитать показатели оттока клиентов и LTV, выяснить поведение когорт клиентов, ценность клиентов для компании.

Задача: выявить процент оттока клиентов и его причины, найти точки роста бизнеса (возможности для улучшения услуг и обслуживания).

Что сделали: рассчитали показатели оттока и LTV, провели RFM-анализ, провели когортный анализ, провели проверки магазинов сети тайными покупателями, проверки тайный соискатель, провели телефонный опрос текущих клиентов компании.

В результате:

• выяснили процент оттока клиентов.
• увидели, что в компании наблюдается тренд на увеличение общего числа покупок со временем, рост выручки (клиенты, которые преодолели порог первых покупок, остаются лояльными).
• клиенту было предложено проверить впечатление, которые получают покупатели при первом посещении: удобство и ясность выкладки товаров, чистота, вежливость продавцов.
• провели опрос постоянных покупателей, чтобы узнать болевые точки и то, за что ценят компанию.
• выявили факты не соблюдения стандартов сервиса продавцами (приветствие, предложение доп. товаров).
• планируется разработка системы мотивации сотрудников.

География (где мы сотрудничаем): Москва, Воронеж, Псков, Иркутск, Норильск, Сергиев Посад, Ростов-на-Дону, Рязань

Почему обратились: руководство компании хотело получить информации о качестве обслуживания в хостелах.

Задача: оценить качество обработки входящего запроса, оценить работу администраторов хостелов по всем этапам (бронирование, встреча и регистрация, взаимодействие с гостем во время его проживания, выезд), выявить часто встречаемые нарушения.

Что сделали: провели проверки хостелов тайными покупателями.

В результате:

• оценили работу сотрудников компании на всех этапах (бронирование, заселение, проживание, выписка).
• получили комментарии от клиентов, выяснили причины неудовлетворенности обслуживанием и качеством проживания в хостелах (недовольство по поводу процесса заселения, работы администраторов, жалобы на состояние душевых, громкий звук телевизора из комнаты отдыха).
• выявили сильные стороны (в комнатах чисто, кровати очень удобные, приятная атмосфера, оснащение хостелов в целом).
• дали клиенту рекомендации по разработке единых стандартов и проведению дополнительных тренингов для администраторов.